Специалисты сервиса Авито Работа провели комплексное исследование рынка труда и сегмента вахтового найма по итогам третьего квартала 2026 года. В аналитический отчет вошли внутренние данные платформы, официальная статистика Росстата, мониторинг Банка России, а также результаты совместного качественного опроса соискателей и работодателей, организованного с Центром занятости населения Москвы «Моя работа».

Главным выводом аналитиков стало снижение кадрового дефицита. Индекс конкуренции достиг 9,8 соискателя на одного работодателя, увеличившись на 10% по сравнению с прошлым годом. Эксперты подчеркивают, что этот рост обусловлен более сдержанным наймом со стороны компаний, а не притоком новых кандидатов. Уровень безработицы в августе 2026 года составил 2,2%, а экономически активное население — 76,7 млн человек. Планы найма на четвертый квартал немного выросли, но остаются у минимальных значений.

Несмотря на охлаждение спроса, зарплатные предложения продолжают опережать инфляцию. Медианная зарплата в вакансиях выросла на 17% год к году и достигла 82 000 рублей. Максимальная динамика зафиксирована в рабочих специальностях: предложения для водителей грузового транспорта увеличились на 31%, для электрогазосварщиков и кровельщиков — на 20%.

Руководитель аналитического центра Авито Работы Кристина Костина отметила, что рынок труда остыл, но свободных кандидатов на нем не прибавилось. По ее словам, сентябрьское оживление носит сезонный характер, и при возобновлении активного найма работодателям снова придется столкнуться с нехваткой персонала, поскольку рабочая сила в стране не растет.

Отдельный блок исследования посвящен трансформации вахтового метода. Выяснилось, что в 2026 году этот формат перестал быть исключительно сезонным, а 43% работающих россиян открыты к такому графику. Управляющий директор Авито Работы Антон Уваров подчеркнул, что стереотип о привязке вахты только к добывающим отраслям и Северу уходит в прошлое. География и сферы применения расширяются, а для соискателей ключевыми факторами доверия остаются прозрачные условия выплат и репутация работодателя.

За первые семь месяцев 2026 года вахтовые вакансии привлекли внимание 2,7 млн соискателей. Лидерами по привлекательности стали Москва и Московская область, Ямал и Якутия. Основной объем таких вакансий формируют строительство, складская логистика и сервис.