Два новых предприятия присоединились к ежегодному конкурсу «Сибантрацита» «Рабочий года»

Лучшему работнику в конце года будет вручен главный приз — автомобиль. Претенденты на победу будут выбираться ежеквартально.

Конкурс «Рабочий года» объединяет все предприятия Группы. Профессиональное соревнование в АО «Сибирский Антрацит» проводится уже 11 лет, ежегодно среди 12 лучших «Рабочих месяца» выбирается победитель.

В этом году в конкурсе участвуют ещё два предприятия Группы — «Разрез Восточный» (Новосибирская область) и «Разрез Кийзасский» (Кемеровская область). Так как трудовые коллективы на них меньше, лучших работников определяют раз в квартал. Победителей выбирает специальная комиссия из руководителей подразделений компании. По итогам квартального конкурса победитель получает денежную премию.

В первом квартале лучшим рабочим на «Разрезе Восточном» стал дежурный электрослесарь по ремонту оборудования энергомеханической службы Андрей Губин, во втором квартале — оператор пульта управления железнодорожных весов участка «технологический комплекс» Гаврилова Ольга. На «Разрезе Кийзасском» победителем первого квартала признан составитель поездов железнодорожного цеха Андрей Понетайкин, второго квартала — лаборант химического анализа химической лаборатории Елена Трушина.

Поощрение рабочих «Сибантрацита» имеет большое значение не только для самих победителей, но и в целом для компании. Главный приз конкурса будет разыгран на каждом активе Группы в начале 2022 года.

Директор по персоналу ООО «УК «Сибантрацит» Сергей Давыдов считает, что именно с представителей рабочих профессий начинается производственная цепочка всей Группы. Это добыча угля, доставка с разрезов на предприятие, обогащение и проверка качества «чёрного золота». Этот непростой труд достоин самой высокой награды. По его словам, очень важно, что предприятие унифицирует и распространяет лучшие практики внутри Группы. Вслед за «Сибирским Антрацитом» конкурс «Рабочий года» запущен на «Разрезе Восточном» и «Разрезе Кийзасском». Такие значимые общекорпоративные мероприятия сплачивают коллектив, укрепляют корпоративную культуру, мотивируют сотрудников на достижение самых высоких результатов.