сегодня
22 декабря, 14:00
пробки
3/10
курсы валют
usd 102.3 | eur 106.5
83.98% 5.5
сегодня
22 декабря, 14:00
пробки
3/10
курсы валют
usd 102.3 | eur 106.5

Кадровый голод и вопросы предпринимателей: Диденко и Мамулат о том, какие задачи бизнеса решает «Технопром-2024»

Фото: Сиб.фм

Заместитель председателя Законодательного собрания Новосибирской области Ирина Диденко и уполномоченный по защите прав предпринимателей в регионе Николай Мамулат стали гостями студии BFM-Новосибирск в рамках форума «Технопром».

– Какие задачи бизнеса в этом году решает «Технопром»?

Ирина Диденко

— Мы сегодня как раз провели большую площадку, сегодня в течение дня мы проводили ряд мероприятий. Инициатором была «Единая Россия». Партия запустила сейчас разработку и реализацию народной программы, одним из разделов которой является экономика развития.

И мы сегодня широко, публично обсуждали как раз направление вот этой программы «экономика развития» с участием предпринимателей, уполномоченного по защите прав предпринимателей. У нас на наших площадках по разным направлениям участвовали органы государственной власти, это экономический блок, министерство экономики, Министерство промышленности, Миннауки. Это социальный блок, блок образования по подготовке кадров. Сегодня, в принципе, очень много вопросов кадров обсуждается, в том числе для бизнеса.

И по работе, по взаимодействию с патрульно-надзорными органами тоже у нас сегодня прошло такое тесное обсуждение. И, на самом деле, что мы выявили единого по трём площадкам, это как раз взаимодействие. Вот такой дискуссионный диалог, который открывает Единая Россия с тем, чтобы наладить это взаимодействие, чтобы из каких-то разовых проблемных моментов перейти к системным решениям. И у нас такой инструмент есть. У Законодательного собрания, у уполномоченного по правам предпринимателя. И мы должны сегодня встроиться в те инициативы, которые формируют нам как раз люди, которые, так скажем, реализуют наши нормативно-правовые акты, которые работают в этой сфере. А если мы говорим про нашу аудиторию, это как раз предприниматели, их сотрудники.

Фото Кадровый голод и вопросы предпринимателей: Диденко и Мамулат о том, какие задачи бизнеса решает «Технопром-2024» 2

И мы работаем с тем, чтобы качество их работы улучшить, чтобы ту сферу, где они работают, чтобы она стала прозрачнее, понятнее, легче. И чтобы они занимались не там, скажем, борьбой с внутренними мельницами, да, мы так назовем, а чтобы они занимались по прямому своему назначению извлечения прибыли и уплаты налогов, да. Развитие рабочих мест, развитие итоги нашей малой Родины и нашей России.

— Какие бы вы проблемы из всех назвали сегодня самыми актуальными для предпринимательства? Может быть, Николай Егорович, про боль бизнесмена?

Николай Мамулат

— Обращал внимание как раз всех присутствующих предпринимателей и контрольно-надзорных органов и силовые структуры, что у нас еще есть проблемы. Есть проблемы, которые нужно решать, это и в экологии, это в сельском хозяйстве, в строительном бизнесе.

Нужно решать эти вопросы на уровне Законодательного собрания, я имею в виду регулировать региональные законы. Нужно выходить с предложениями в Государственную Думу с проблемами, мы об этом говорили. И вот это всё мероприятие как раз подсказывает нам всем, и региональной власти, и законодательному собранию, и мне как уполномоченному.

Когда предприниматели высказывают конкретные проблемы, что вы как власть, вы как уполномоченные, вы как силовые структуры решаете эти вопросы. А мы будем, так скажем, лучше работать. Я сегодня говорил, что у нас в Новосибирской области 150 тысяч предпринимательских организаций. Мы в десятку входим в количество наших организаций предпринимателей.

Фото Кадровый голод и вопросы предпринимателей: Диденко и Мамулат о том, какие задачи бизнеса решает «Технопром-2024» 3

— А можно конкретизировать, вот какие сегодня озвучивали проблемы все-таки предприниматели?

Ирина Диденко

— Давайте я просто тезисно, коротко. Если мы говорим о здоровом деловом климате, в части взаимодействия с контрольно-надзорными, тут больше Николай Егорович, это как раз его сфера деятельности. А если больше в экономическом аспекте, это у нас, конечно же, вопросы подготовки кадров, дефицита прежде всего, это специалисты средне-профессионального образования.

О том, что сейчас большая конкуренция, по большому счету за эти кадры, когда конкурируют друг с другом, мы иногда просто некоторые отрасли наши оголяем, такие примеры есть. Это, конечно, кредитные и финансовые возможности, но тут уже, как говорится, везде, можно сказать, с каждого утюга звучит, о том, что такая повышенная ключевая ставка является запретительной для инвестиций.

И, тем не менее, хоть и много говорится, важно и здесь об этом сказать. И с этим надо тоже что-то делать, потому что на сегодняшний день, с одной стороны, дефицит кадров требует обновления основных средств, технологическое перевооружение, автоматизацию. С другой стороны, вот это всё, о чём я сейчас сказала, требует больших и очень больших и долгих инвестиций, особенно в нынешних условиях, когда у нас производство средств производства, прямо скажем, немножко отстаёт, а всё, что у нас по параллельному импорту идёт, не всегда приходит быстро.

Так вот, длинные, большие деньги нужны, значит, они должны быть дешёвые. Понимаете, да, проблема? И они обе взаимосвязаны. Таким образом, чтобы заместить дефицит кадров, нам нужны деньги. Деньги дорогие, значит, нужны кадры. Понимаете, да? То есть это такие проблемы. И еще одна третья проблема большая — это инфраструктура.

Это инфраструктура для биржи, это и ресурсообеспечение, и дорожная инфраструктура, и социальная инфраструктура, социально-культурная. Потому что, чтобы сохранить кадры на территории, нужна инфраструктура.

Фото Кадровый голод и вопросы предпринимателей: Диденко и Мамулат о том, какие задачи бизнеса решает «Технопром-2024» 4

— Скажите, а удалось нащупать хотя бы пути решения? Вдруг бизнесмены сами говорят, а давайте вот так сделаем, и все проблемы сразу решим?

Ирина Диденко

— Безусловно, работа идёт постоянно, и мы сегодня не открыли ничего нового, просто подтвердили и для нашего конкретного региона, для нашей текущей ситуации какие-то планы для себя наметили.

Не можем мы сегодня поменять ключевую ставку, но, к сожалению, это не в наших полномочиях. Но у нас есть, например, Фонд развития промышленности, и мы обсуждали инструменты, каким образом расширить его присутствие здесь. В первую очередь, федерального, потому что наш фонд развития промышленности областной, хоть и капитализация его увеличилась, он все равно довольно ограничен.

Что нужно сделать для того, чтобы привлекать федеральные деньги больше? У нас такие практики есть, как их масштабировать? Вот такие вопросы мы сегодня ставим и будем с ними в работу дальше выходить.

Сегодня есть инфраструктурные кредиты, предоставляемые от федералов. Вы знаете, президент обозначил нарастить эти инструменты. Да, у нас есть инфраструктурные инструменты. Вопрос приоритезации. Как сделать так, чтобы они максимально эффективно работали. И вот тут важен диалог. То есть не просто заявительный метод, какой он есть сейчас. С одной стороны, это правильно, да, есть такое выражение, ты первый встал, того и тапки.

С другой стороны, все-таки мы должны в соответствии со своей стратегией, мы власти, да, люди, которые можем, ну, так сказать, сверху на это посмотреть, и которые должны, и мы должны посчитать отдачу. Так вот, мы должны выстроить приоритезацию, куда эти инфраструктурные кредиты, инфраструктурные деньги направить, и на какую конкретную инфраструктуру, чтобы и людей сохранить, и инвестиции привлечь, и, соответственно, налоги нарастить, которые снова пойдут уже и на инфраструктуру, и на социалку, и так далее.

То есть это замкнутый круг. Нам нужно его просто хорошенько раскрутить, и как как это говорят, деньги любят оборачивоемость, так же, как и энергия.

Фото Кадровый голод и вопросы предпринимателей: Диденко и Мамулат о том, какие задачи бизнеса решает «Технопром-2024» 5

По кадрам мы сегодня обсуждали как раз вопросы подготовки, усиление переподготовки, но особо акценты сделали, что нужно делать предпрофессиональную подготовку кадров. Эта школа, даже детский сад, она сегодня есть. У нас в школах реализуются очень много программ. У нас действительно директора включаются в процессы очень активно, много. Я работаю сама на округе, я знаю, как это происходит.

Но нам нужно вернуться еще к дополнительному образованию, дополнительному техническому инженерному образованию.

Мы находимся в тех условиях, когда нам нужны эти кадры взращивать и буквально работать с ними где-то за руку, где-то системно. И уже хочется получать их.

Они всё равно туда придут. Просто чтобы это было немножко быстрее и качественнее. И чтобы это было с любовью. Помните вот это знаменитое, ты должен сделать свое хобби, профессию, и тогда ты зарабатывать будешь лучше.

Николай Мамулат

— Форум чем интересен, и он скорее всего более интересен для чиновников, я имею ввиду тех министров, которых мы сегодня пригласили, потому что те предприниматели, которые у нас присутствовали, они говорили, и это было напрямую сказано им.

Их услышали, и это значит, что все министры и все руководители предприятий, они были разного профиля, что можно было обсуждать любую тему. И на самом деле, вы же спрашивали, какие конкретные вопросы поднимались. Ну вот недавно мы сейчас долго обсуждали мусорную тему, предприниматель там чуть ли не плакал.

Фото Кадровый голод и вопросы предпринимателей: Диденко и Мамулат о том, какие задачи бизнеса решает «Технопром-2024» 6

— Переработка мусора?

Николай Мамулат

– Да, переработка мусора. Есть проблемы в задержке решения этого вопроса. Есть другие проблемы, проведение конкурсной процедуры. Другие проблемы, то есть уже конкретно, как вы говорите, приземлённые к жизни. И мы считаем, что форум удался.

Мы действительно благодарны тем и, безусловно, тем предпринимателям, общественным объединениям, которые нашли возможность поучаствовать и поднять те проблемы, которые мы обозначили. Не должны говорить сами с собой, это важно. Поэтому благодарю площадку вашу за возможность еще раз сказать спасибо и организаторам форума, и тем, кто сегодня работал с нами.

Загрузка...