Подпишитесь на Telegram-канал
По данным мониторинга на июль 2026 года, в Новосибирской области насчитывается 840 вакансий учителей — это 3,8% от общего числа педагогических работников. К началу учебного года все вакансии в образовательных организациях закрываются путём перераспределения нагрузки за счёт внутреннего и внешнего совместительства, а также за счёт притока молодых специалистов. Информацию о кадровой ситуации в школах региона предоставили в Минобре НСО по запросу Сиб.фм.
Наиболее острая нехватка учителей наблюдается в Искитимском, Новосибирском, Мошковском, Ордынском и Сузунском районах. Самые востребованные педагоги — учителя математики, русского языка и литературы, иностранных языков и начальных классов.
Ежегодно к новому учебному году более 700 молодых специалистов — выпускников вузов и колледжей — начинают трудовую деятельность в образовательных организациях региона.
Для привлечения и закрепления молодых педагогов в области действует комплекс мер поддержки: единовременное пособие в размере прожиточного минимума трудоспособного населения, ежемесячная надбавка к зарплате в размере 25%, единовременная выплата 21 030 рублей для выпускников-целевиков, первоочередное предоставление мест в детских садах, 100-процентная компенсация оплаты услуг ЖКХ и другие льготы.
Кроме того, в муниципальных образованиях в соответствии с локальными актами предоставляются дополнительные меры поддержки: оплата найма жилья, предоставление служебного жилья, финансовая поддержка студентов, заключивших целевые договоры с районными администрациями, и другие виды помощи.
Комплектование образовательных организаций продлится до 5 сентября текущего года — после этой даты станут известны школы с самой большой и самой маленькой численностью учеников.
Подпишитесь на нас в max
