Сервис Авито Работа представил новый инструмент для оформления профессиональных профилей — брендированную страницу бренда. Функция позволяет работодателям самостоятельно формировать внешний вид страницы, расставлять визуальные акценты и создавать интересное оформление. Новый формат дает возможность выделиться среди конкурентов и привлечь внимание лучших соискателей.
Внедрение инструмента обусловлено высокой конкуренцией за кадры и и изменением поведения кандидатов. Соискатели стали тщательнее оценивать потенциальных работодателей еще до отправки резюме. Согласно данным Авито Работы, 34% соискателей считают критически важным узнать больше информации о компании перед откликом. При этом 44% кандидатов проверяют надежность работодателя именно по информации, которую он о себе предоставляет.
Директор по продукту Авито Работы Владимир Урсу пояснил, что сегодня работодателю уже недостаточно просто разместить вакансию, поскольку соискатель выбирает не только позицию, но и саму компанию. По словам Владимира Урсу, важно дать кандидату возможность заранее понять, чем живет команда, какие условия и возможности для развития предлагаются. Директор по продукту Авито Работы добавил, что страница бренда помогает собрать эту информацию в одном месте и сделать профиль компании частью выбора соискателя.