Подпишитесь на Telegram-каналОтпуск – само по себе хорошее время. Но если проявить аналитические способности и произвести расчёты с производственным календарём в руках, можно определить для себя месяцы будущего года, наиболее выгодные в плане продолжительности отпуска либо максимальных отпускных выплат. Именно об этом Сиб.фм рассказали аналитики технологической платформы «Авито»:
- 26 сентября премьер-министр России Михаил Мишустин утвердил календарь праздничных и выходных дней в 2026 году. В постановлении Правительства РФ предусматривается перенос следующих выходных дней: с субботы 3 января на пятницу 9 января и с воскресенья 4 января на четверг 31 декабря. Таким образом, новогодние праздники продлятся 12 дней (длинней них ещё не было в истории России). Январь станет самым коротким месяцем для работы – в нём окажется всего 15 рабочих дней, а вот рекордсмен по рабочим дням – июль. В нём 23 рабочих дня. Эти факты помогут нам в расчётах самого выгодного отпуска.
Если обстоятельно подойти к вопросу, можно отдохнуть больше положенных 28 дней либо получить большую сумму отпускных выплат. Трудовой кодекс РФ устанавливает, что хотя бы одна часть отпуска не должна быть короче 14 дней. А вот на какие периоды могут быть разбиты оставшиеся две недели, законодатель не регламентирует никак. Работник может сам договориться с руководством, возьмёт он отпуск два раза по неделе или же по несколько дней.
Чтобы продлить время отдыха, отдельные отпускные дни следует добавлять к праздничным. Самые удобные для этого месяцы в 2026 году: март, апрель, май и ноябрь. Если взять отпуск с 10 по 13 марта, то за счёт праздников и выходных получится отдохнуть 9 дней подряд – с 7 по 15 марта. А четыре дня с 27 по 30 апреля продлят первые майские праздники до 9 дней (с 27 апреля по 3 мая), а с 12 по 15 мая – вторые майские на тот же срок (с 9 по 17 мая). Отпускные дни, которые вы возьмёте на 2-3 или 5-6 ноября, превратятся в пятидневный отдых за счёт выходных и Дня народного единства. Если же вам хочется максимально отдохнуть уже на ближайший Новый год, отпускные дни лучше взять в этом году – на 29-30 декабря, что увеличит длительность новогодних праздников до двух недель: с 29 декабря по 12 января.
Таким образом, взяв двенадцать дней отпуска в правильные даты к мартовским, майским, ноябрьским и январским праздникам, можно суммарно получить четыре дополнительных отпуска на 37 дней.
Если же вам хочется больше заработать на отпуске, выгоднее брать его в месяцы с максимальным количеством рабочих дней и минимумом праздников. Это связано с тем, что размер отпускных рассчитывается на основе среднего дневного заработка за рабочие дни, поэтому в месяцы с большим количеством рабочих дней среднедневной заработок уменьшается, а общая сумма к выплате увеличивается. Так что самые большие отпускные вы получите, если пойдёте в июльский отпуск. Чуть менее выгодные в этом отношении месяцы – апрель, сентябрь, октябрь и декабрь (по 22 рабочих дня). А самые маленькие отпускные можно получить, если спланировать отпуск на январь.
А в Госдуме выдвинули инициативу об увеличении ежегодного оплачиваемого отпуска для россиян до 35 дней.
