От нежных переписок до 8 бурных романов за 10 лет — пять любовных историй, которые произошли на работе.
На работе люди проводят большую часть своей жизни. Согласно опросу ВЦИОМ, именно там ищут свою любовь 51 % женщин и 46 % мужчин. Корреспондент Сиб.фм решила выяснить, насколько перспективными бывают служебные романы и запрещены ли они законом. Три сибирячки рассказали свои истории любовных приключений на работе. Некоторые из них закончились очень даже позитивно. А проштудировав Трудовой кодекс, удалось выяснить, что увольнять за интрижку с коллегой работодатель не имеет права.
Служебный роман, общая цель и рискованный путь к успеху
Татьяна Шипилова, 31 год, экономист
В 2009 году Татьяна устроилась на новую работу. В какой-то момент ей в соцсетях написал один из коллег (тогда он находился за границей на курсах повышения квалификации).
«Я думаю, что кто-то дал ему мои координаты. Так мы и познакомились – в Сети».
Завязалась переписка, которая продолжалась около трёх месяцев. А потом Михаил вернулся. Правда, по долгу службы встречались они редко, хоть и работали в одной организации. Татьяна относилась к административно-управленческому персоналу, а Михаил занимал должность технического специалиста. Их подразделения находились в разных частях города.
Больше общаться они стали после того, как пересеклись на курсах английского языка, куда сотрудников отправило руководство компании. Дружба переросла в итоге в романтические отношения. И бурный роман вскоре стал известен окружающим.
«Но мы не испытывали какого-то стеснения. Мы открыто общались, встречались, ходили на обеды».
Руководство не было против отношений своих сотрудников, тем более что на рабочем процессе это никак не сказывалось. Отношения развивались.
В праздничную ночь 1 января 2012 года Михаил предложил Татьяне пожениться. В кругу близких людей, родственников, когда все обменивались подарками, она получила от будущего супруга огромную коробку.
«Первое, что я подумала, что там будет набор посуды, потому что на Новый год все обычно дарят друг другу какие-то полезные вещи, менее личные. Я сначала расстроилась. Но когда обнаружила в коробке много пузырчатого материала, начала его вытаскивать, понимая, что она почти пустая. Была в замешательстве. Мне начали помогать все родственники вытаскивать эту защитную упаковку – всем стало интересно, что же там на дне».
А на дне оказалось кольцо, и досадное ожидание набора тарелок сменилось радостью, когда Михаил озвучил своё желание разделить жизнь с любимой девушкой.
Через полгода – летом – пара поженилась. Тогда они уже работали в разных компаниях, причём других.
Однажды, придя вечером домой, Михаил сказал Татьяне, что хотел бы открыть свою собственную компанию по ремонту шпиндельных узлов (электродвигатель станка, – прим. Сиб.фм). Долго уговаривать жену не пришлось.
«Я поддержала его в первый же день. Но этот вид деятельности подразумевает большой уставный капитал. Нужно было закупать оборудование».
На семейном совете решено было продать новую квартиру, в которую супруги переехали после свадьбы. Им же пришлось временно отправиться жить в старый дом, оставшийся от бабушки, — с побелкой и печью, которую приходилось топить углём.
Так, первым совместным детищем Михаила и Татьяны стала компания «Шпиндель Сервис». Михаил занял место директора, Татьяна какое-то время ещё продолжала работать в другой организации, параллельно помогая мужу советом и делом.
«В 2016 и 2017 годах у нас родились детки, но это не мешало мне активно участвовать в производственных процессах компании. Я в итоге заняла должность менеджера по развитию, взяв на себя ряд обязанностей».
В 2018 году, спустя 4 года, семья смогла вновь въехать в новую квартиру. Сейчас их компания занимает хорошие позиции на рынке и даже конкурирует с той, в которой Шипиловы познакомились.
«Все наши риски оказались оправданы, а труды не напрасны».
Татьяна отмечает, что разногласия по рабочим вопросам у них с мужем бывают, но при этом он всегда уверен в том, что может на неё положиться, что любая работа будет ею доведена до конца.
«Рабочие вопросы мы стараемся решать на рабочем месте. Прислушиваемся к мнению, с уважением относимся к позиции друг друга».
По словам Татьяны, в их компании «Шпиндель Сервис» служебные романы пока не замечены, но противниками этого ни она, ни Михаил не являются.
«Имея симпатию противоположного пола на работе, люди заведомо идут туда в более приподнятом настроении, стараются лучше выглядеть, чаще улыбаться окружающим. Хорошее расположение духа отлично сказывается как на рабочих процессах, так и на взаимоотношениях в коллективе. У людей появляется не только цель развития отношений, но и общая цель достижения каких-либо показателей, качественного улучшения деятельности компании».
Болезненный развод и разговоры по душам
Ксения, 35 лет, юрист
Со своим нынешним мужем Ксения познакомилась на работе, когда её компания оказывала юридические услуги его организации. На тот момент он был женат, потому ни о каком романе изначально и мысли у неё не было.
Однако позже, когда Олег (имя изменено, – прим. Сиб.фм) решил развестись со своей женой, он обратился всё к тем же юристам. Так совпало, что Ксения тоже на тот момент рассталась со своим парнем, с которым прожила вместе 4 года.
«Была какая-то человеческая симпатия с моей стороны, но не более того. Он старше меня, плюс рабочая атмосфера», – вспоминает Ксения.
Но постепенно общение между ними становилось всё более доверительным. Совместные обеды и разговоры на личные темы сблизили их. Полгода продолжалось дружеское общение, которое многие окружающие начали воспринимать как роман, хотя сами Олег и Ксения признавать это пока отказывались.
«Мы просто общались, изливали друг другу душу. Олег часто помогал мне, но абсолютно безвозмездно. Не было ни поцелуев, ни интимной близости».
Решающим для Ксении стало осознание того, что рядом надёжный и заботливый мужчина, который со временем стал очень дорог. Так друзья всё же перешли на новый уровень отношений.
Первый развод оказал травмирующее влияние на Олега, потому они с Ксенией долго – порядка 10 лет – прожили в гражданском браке. Сейчас у них сын 6 лет и дочь 9 лет.
«Мы поженились только год назад. И инициатива исходила от меня. Но, вопреки страхам Олега, отношения наши не испортились. Мы всё ещё счастливы», – подчеркнула Ксения.
Она отметила, что, если два профессионала заводят служебный роман, который никак не влияет на их работу, в этом нет ничего страшного.
«Другой момент, когда один из участников использует такую связь для продвижения по службе или в каких-то иных корыстных целях. Такого, конечно, быть не должно».
8 служебных романов за 10 лет
Надежда, 35 лет, инженер-строитель
За 10 лет работы у Надежды было восемь служебных романов, но рассказать нам она решила о трёх, на её взгляд, самых знаковых – лёгком и непринуждённом первом, максимально поучительном втором и относительно удачном последнем.
Трудовая деятельность Надежды началась в 2010 году. Тогда она отправилась на свою первую вахту на остров Сахалин. Там и случились первые служебные романы.
Дома, в Новосибирске, молодую девушку ждал парень. В первый же её отпуск он сделал предложение руки и сердца, на которое Надежда ответила «да». Однако вернувшись на работу и ещё раз поразмыслив над этим, в следующий приезд домой вернула ему кольцо и решила двигаться в ином направлении.
«Я посмотрела на него, посмотрела на тех мужчин, которых я стала видеть вокруг себя, и решила, что это не мой выбор».
Надежда отмечает, что вахта – формат специфический. Кроме работы, на которой ты видишь только своих коллег, там нет места и времени больше ничему, кроме разве сна. И в этом круговороте рабочих будней молодую и привлекательную девушку окружали главным образом мужчины. Так что служебные романы в условиях отсутствия близости родных людей и тоски по дому стали некоторой неизбежностью.
«Сложно не начаться служебному роману. Причём одиноких парней немало. И они все классные, потому что к чему-то стремятся, хотят чего-то добиться в своей жизни. И вот эта энергетика тебя покоряет».
Первый служебный роман Надежда завела исключительно «для здоровья».
«Мы просто работали вместе, находились в постоянном контакте. Ещё шеф у нас любил устраивать попойки каждую пятницу – снабжал нас деньгами и временем на эти мероприятия (он был в полной уверенности, что это сплачивает коллектив). Под всем этим соусом – отсутствие рядом близких людей, игра гормонов, алкоголь – случился у меня первый служебный роман. Как говорится, для здоровья. Мы его не афишировали – на работе делали вид, что между нами ничего нет».
Когда же любовник Надежды уехал домой в отпуск, за ней начал ухаживать его друг Дмитрий (имя изменено, – прим. Сиб.фм). И этот второй роман стал для девушки настоящим испытанием.
«Мне он изначально нравился гораздо больше. И с ним я надеялась на долгосрочные отношения».
Роман закрутился, но в какой-то момент Надежде пришлось покинуть объект. Ей казалось тогда, что она уезжает от любимейшего человека в своей жизни, которому готова рожать детей.
«А ему было всё равно. Для него это оказалось не больше, чем просто интрижкой. Я очень тяжело пережила тот разрыв».
Когда через год бывшие любовники пересеклись на другом объекте по работе, расклад изменился – Надежда теперь занимала более высокую должность, и Дмитрий явно переживал, что девушка будет ему мстить за прошлое.
«А я на тот момент переболела уже. Выросла в своих чувствах, окрепла. И мне было бесконечно забавно смотреть на его реакцию. Конечно, мои личные чувства никогда не оказывали негативного влияния на работу. Но здесь и чувств уже не было».
Надежда подчеркнула, что этот болезненный разрыв научил её самому важному принципу любого романа (не только служебного) – у каждого человека всегда свои цели и задачи. Потому, если для тебя это важно, стоит сразу обговорить с партнёром, в чём он видит смысл этих отношений и видит ли он какое-то совместное будущее.
«И ещё я поняла, что у меня есть способность проживать свои эмоции до конца, глубоко, чтобы потом к ним во второй раз не возвращаться».
Относительно удачный роман случился в 2013 году. Тогда Надежда была уже опытным игроком этого мира. За годы вахт она поднаторела и не спешила заводить любовные отношения на работе, поскольку прекрасно знала, что финал у них, как правило, одинаковый.
«Я понимала, что кончаются они обычно ничем – уже учёная. Потому просто работала».
Влад (имя изменено, – прим. Сиб.фм) заинтриговал Надежду отнюдь не в первое знакомство, а спустя год после него, когда инженер снабжения подрядной организации после её банкротства перешёл на работу в контору девушки как опытный и нужный специалист. Совместная работа, растущие симпатии, а в какой-то момент неясная до конца игра Влада сделали своё дело.
«Вёл он себя странно. То говорил, что хочет быть со мной, то отказывался от этих слов. Первые пару раз я отреагировала спокойно, но на третий это начало раздражать немного. Думаю: «Ну что ж ты бегаешь туда-сюда!» И я поставила жирную точку: нет, мы встречаемся».
В итоге Надежда забеременела, вместе с Владом они покинули объект и поженились. Но семейная жизнь не заладилась. Когда их сыну исполнилось полгода, Надежда выгнала мужа из дома и с тех пор растит мальчика сама, а Влада считает самым лучшим бывшим мужем на свете.
«Служебный роман это или просто роман – не важно. Ты можешь встречаться со своим партнёром только по вечерам после работы, проводить с ним вместе лишь ночь и выходные, и это будет тебя убивать. А можешь с человеком видеться целыми днями, и это будет тебя окрылять, добавлять тебе силы и, наоборот, хорошо сказываться на твоей работе. Поэтому всё зависит не от того, где ты встретил человека, а от того, кто этот человек, и от твоего внутреннего состояния».
Отметим, согласно Трудовому кодексу, работодатель не может уволить своего сотрудника за роман с коллегой. Но роман этот не должен вести к нарушению трудовой дисциплины. Не стоит забывать и о риске обвинения в харассменте — поведении, подразумевающем домогательства и намёки интимного содержания.
Напомним, 26 февраля семейный юрист рассказала, как грамотно поделить при разводе детей.
Подпишитесь на нас в Telegram
